Vous êtes ergothérapeute

Plus de 60 ergothérapeutes exercent au sein du CHUV, répartis en environ un tiers au Département de psychiatrie et deux tiers dans les secteurs somatiques. Dans ces derniers, chaque année, entre 6’000 et 7’000 patient-e-s bénéficient de leurs compétences. Les thérapeutes sont répartis dans 6 équipes distinctes : ESAR, Centre de la main, pédiatrie,neurologie, gériatrie ou équipe mobile. Les domaines d’activité sont variés (orthopédie, rhumatologie, soins intensifs, soins aigus, neurologie, etc) . Les équipes interviennent auprès de toutes les populations, du bébé à la personnes âgées.

Notre hôpital se trouve fréquemment confronté à des cas complexes, exigeant des compétences à la hauteur des besoins des patient-e-s. Les ergothérapeutes travaillent en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, incluant des médecins, des physiothérapeutes, des infirmier-ère-s, logopédistes, neuropsychologues, ainsi que des ergothérapeutes indépendant-e-s et des médecins spécialisé-e-s.  La collaboration interprofessionnelle est inscrite dans leur culture !

Les ergothérapeutes fournissent des services à la fois en ambulatoire et auprès des patient-e-s hospitalisés. La diversité des patientèles bénéficiant de leurs soins illustre la gamme étendue de compétences qu'ils mobilisent au quotidien.

Ils/elles participent parfois aux consultations pré-opératoires pour prodiguer des conseils de prévention, évoquer l’intervention et ses conséquences sur la vie quotidienne et les occupations. Ils/elles sont également habilités à effectuer des évaluations thérapeutiques avant la reprise de l’activité professionnelle et orientent les patient-e-s vers différentes structures sociales au besoin.

Vos avantages en tant qu’ergothérapeute au CHUV :

• Votre parcours de carrière peut se construire dans les unités ESAR, au Centre de la main, en pédiatrie, en neurologie, en gériatrie ou en équipe mobile
   
• En équipe mobile, vous débutez dans 2 unités et vous réalisez des immersions d’environ 3 mois par domaine choisi sur les premières années d’engagement
   
• Lors de votre prise de poste et après avoir identifié ensemble votre plan de carrière, nous vous accompagnons progressivement à développer vos compétences et votre autonomie dans les unités où vous souhaitez travailler
   
• Vous rencontrez une diversité de pratiques au niveau des pathologies, de la patientèle et des parcours de soins (soins aigus, réhabilitation, ambulatoire)
   
• Vous participez activement à la qualité et la sécurité des prestations dans l’objectif d’harmoniser, de développer et de promouvoir les pratiques d’ergothérapie
   
• Vous bénéficiez de formations continues dans votre domaine d’activité
   
• Vos travaillez en interdisciplinarité
   
• Vous développez le réseau et les compétences requises pour vous mettre un jour à votre compte si tel est votre projet
   
• Votre planification tient compte de vos besoins et de votre fonction
   
• Une bonne ambiance de travail et une cheffe de Service à votre écoute et bienveillante, qui vous accompagnera dans votre parcours de carrière

Comment postuler ?

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• En répondant directement à nos offres d’emploi vis le lien suivant: offres d'emploi
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Assurez-vous au préalable de disposer de toutes les pièces nécessaires, notamment:

• Votre lettre de motivation, mentionnant les services/unités qui vous intéressent si vous postulez de manière spontanée
   
• Votre curriculum vitae (CV)
   
• Votre diplôme et de vos certificats de travail, qui témoignent de votre parcours professionnel. Si vous êtes récemment ou bientôt diplômé-e, c'est encore mieux avec un récapitulatif des stages effectués !
   
• Si vous êtes titulaire d’un diplôme étranger, votre reconnaissance de la Croix-Rouge ou votre PreCheck positif --> Reconnaissance diplômes étrangers | CRS (redcross.ch)